Entreprise

Human Expérience forme vos futurs et actuels collaborateurs

avec la vision de ce que va être le travail de demain et en fonction de vos besoins. Vous pouvez devenir, à nos côtés, un employeur dans la dynamique du changement perpétuel et recruter, façonner vos talents qui seront vos plus grands fans.

Vos entreprises ont massivement engagé la transformation digitale. Votre engagement dans ce changement va devenir un état permanent pour tous les services, les corps de métiers, les industries, à mesure de la pénétration du digital et de l’IA. Ces deux facteurs modifieront les uns après les autres, les organisations de vos entreprises quelque que soit la taille de celles-ci.

La transformation des métiers implique de nouvelles compétences en entreprise. La transformation numérique ne se contente pas de créer de nouveaux métiers, mais bouleverse aussi ceux déjà existants.

La polyvalence : qualité vitale d’un salarié employable. Les compétences transversales sont devenues essentielles, car elles permettent au cadre d’être parfaitement mobile dans une entreprise ou au sein d’un environnement en constante mutation. Un salarié durant sa carrière occupera entre 8 et 10 postes différents. L’expertise va fréquemment changer, votre collaborateur s’adaptera d’autant plus facilement à ce changement que ses connaissances transversales seront solidement acquises.

La souplesse mentale - les softs skills - sont indispensables pour s’adapter à tout nouvel environnement.

La mobilité à l’extérieur et à l’intérieur de l’entreprise. Pour toute une nouvelle génération de collaborateurs qui ne se retrouve pas dans la rigidité présentielle «au bureau». Remplaçons l’assiduité par la responsabilté.

Demande de renseignements ou d'admission

Je préfère être contacté(e) par :